Építs motivált, lendületes csapatot!

A munkatársak megtartása kulcsfontosságú az üzleti világban, hiszen a vállalatok hosszú távú sikere a kitartó és elkötelezett munkától függ. A vezetők számára kiemelten fontos a tervezhetőség, a folyamatos fejlődés – fókuszban a munkatársak motiváltságának megőrzésével. Íme, 3 tipp ...

Olvass tovább

BNI Passport – Út a sikerhez

Az elmúlt több, mint 30 évben megtanultuk, hogy az első 90 nap kritikus a tagi sikeresség szempontjából. Egy új BNI tag számára a legfontosabb, hogy ebben az első időszakban kialakítson egy olyan ritmust, amellyel tervezhetővé válik a networking ...

Olvass tovább

Tudatos vezetés: egy inspiratív vezető 7 szokása

Egy hatékony vezető feladata az, hogy ösztönözze kollégáit arra, hogy elhiggyék, együttműködve képesek elérni céljaikat, és beteljesíteni mindazt, amire hivatottak. Egy elkötelezett vezető valódi csapatot épít, inspirál, együtt gondolkodva halad a közös sikerek irányába. Miről ismerszik meg egy ...

Olvass tovább

Hogy mi a BNI?

„Egy hálózat, ami dolgozik. Neked, nekem, mindnyájunknak! Megbízunk egymásban, és hajlandóak vagyunk egymásnak segíteni, hajlandóak vagyunk megosztani egymással kapcsolati rendszerünket és az abban lévő cégeket.” A teljes interjú Timár Gábor országos fejlesztési igazgatóval meghallgatható itt: http://bit.ly/2u8F2pU  ...

Olvass tovább

Üdvözlünk a fedélzeten!

„Az on-boarding oktatás célja, hogy segítse az új munkatársak, tagok belépését a szervezetbe. Ezáltal mélységeiben is megismerhetik a vállalat küldetését, vízióját, a belső házirendet, illetve mindazokat az információkat, amik abban segítik őket, hogy megérkezzenek és biztonságban érezzék magukat.” ...

Olvass tovább

Mutasd az okát!

Állj meg egy pillanatra! „Mit csinálok épp a vállalkozásomban, és miért csinálom ezt?” – Képzeld el, hogy felteszed magadnak ezt a kérdést minden tevékenységed megkezdése előtt. Persze bizonyos esetekben, mint például a fogmosás, fürdés vagy étkezés a válasz ...

Olvass tovább